Abfindung: Faustformel für die Abfindungshöhe
Gibt es eine Faustformel für die Abfindung? Bei der Höhe der Abfindung regieren nicht nur Glück und Zufall. Gerne wird als übliche Abfindung ein halbes Bruttogehalt je Jahr der Betriebszugehörigkeit genannt (»Faustformel«). Tatsächlich orientieren sich auch die meisten Arbeitsgerichte im Rahmen von Einigungsvorschlägen gerne daran. Doch wer sich mit der Abfindung nach Faustformel begnügt, untertreibt. …
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Veröffentlicht am: 14. August, 2006 von RA Felser
Stichwörter (Tags): Abfindung, Abfindungsfaktor, Abfindungshöhe, Betriebszugehörigkeit, Entlassung, Faustformel, Goldener Handschlag, Kündigung, Sozialplan
