würden die Engländer sagen, wenn sie das Arbeitsvertragsgesetz meinen, die Spanier würden sogleich an ihr „Estatuto de los Trabajadores“ denken und die Italiener an das „statuto dei lavoratori“. Die Schweizer sagen bei sich Arbeitsgesetz (ArG). In China heißt das neue Arbeitsvertragsgesetz – die Tastatur muß jetzt passen, daher auf „chenglisch“ – Peoples Republic of China Labour Contract Law. Das alte Arbeitsgesetz (Labour Law of PRC) bleibt daneben bestehen.
Michael W. Felser
Rechtsanwalt
Felser Rechtsanwälte und Fachanwälte
- Telefon Brühl: (02232) 945040-0
- Telefon Köln: (0221) 337751-0
- Telefon Bonn: (0228) 1803647-0
- 28. Mai 2008
-
RA Michael W. Felser sofort kontaktieren
Verfasst von: RA Michael W. Felser
Aktuell meistgelesen
TVÖD: Heiligabend und Silvester frei? - (300 Aufrufe)
Silvester und Heiligabend arbeitsfrei? Das fragen sich viele Arbeitnehmer, in vielen Foren herrschen Unsicherheit und fehlerhafte oder nichtssagende A... weiterlesen
Scheidungsrate steigt nach Weihnachten? - (161 Aufrufe)
Journalisten haben mir es das erste Mal gesteckt und mein ungläubiges Staunen dafür geerntet: Nach Weihnachten steigt die Zahl der Trennungen tatsächl... weiterlesen
Kündigungsfrist nach MTV IG Metall? - (62 Aufrufe)
Die richtige Kündigungsfrist? Es ist kompliziert ... Häufig erreichen uns Fragen nach der richtigen Kündigungsfrist, zuletzt die "Richtige Kündigu... weiterlesen
Kündigungsfrist nach MTV DPAG - (53 Aufrufe)
Nicht nur wegen der Nähe zur Zentrale in Bonn (Post-Tower) werden wir oft bei Kündigung von Arbeitnehmern der Deutschen Post AG (DPAG) und Tochterunte... weiterlesen
Arbeitstag, Werktag, Kalendertag bei Fristen im Arbeitsrecht, insbesondere bei Arbeitsunfähigkeit - (52 Aufrufe)
Im Arbeitsrecht spielen sowohl Arbeitstag, Werktag und Kalendertag bei Fristen eine Rolle. Wenn eine Frist eine bestimmte Zahl von Arbeitstagen nen... weiterlesen
